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2025-11-11 02:00:00
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ラテンアメリカ
ブエノスアイレスのバス運転手がストライキ
ブエノスアイレス首都圏の4社に雇用されている交通バス運転手らが11月7日にストライキを開始した。問題は未払い賃金の支払いだ。ストライキの終了日は設定されていない。約12の路線が関係しており、そのうちのいくつかはブエノスアイレスのダウンタウンと接続しています。 11 月 8 日土曜日、ストライキ中の運転手がターミナルの 1 つ (Moqsa. Inc) に結集した。
運転手には賃金と昇給の義務があり、10月の第2週に支払われるはずだった。
トゥクマンの交通労働者がストライキに抗議
バス運転手組合は11月4日水曜日、アルゼンチン北西部のトゥクマン市で、交通複合企業による154人の運転手解雇に反対する抗議ストライキを開始した。ストライキは続き、市内に並ぶバス19台のうち18台が閉鎖された。
バスカルテルAETATを構成する企業グループは、人員削減は運賃値上げや政府からの補助金要請に代わる金融危機への対応であると主張している。ストライキ参加者らはこうした言い訳を拒否し、人員削減の本当の理由は政府補助金の要求にあると主張している。さらに、バスのチケットは国中で絶えず値上げされており、多くの場合インフレ率を上回っています。少なくとも 18 都市では、2022 年以降、同期間のインフレ率 870 パーセントと比較して、運賃は 2,000 パーセント上昇しました。トゥクマンでは、同じ期間に運賃が 1,362% 上昇しました。企業はさらに多くのことを望んでいます。
メキシコ、ドゥランゴの教師、保護者、生徒らが銃撃に抗議
11月3日、ドゥランゴ州レルドの学生、保護者、教師、住民数十人が、師範大学によって解雇された「反体制派」教授5人を支援して市内の通りを行進した。 [teaching] 学校 [IESEN]、再雇用を要求。彼らはまた、最近亡くなった教師への未払い賃金の流用を含む汚職と権威主義をデモ参加者らが非難している同校の理事長の即時解任も要求した。
抗議者たちはIESENの建物から行進を開始し、レルドのダウンタウンにあるアルマス広場に集結した。
抗議活動には教師を代表する労働組合(SNTEローカル35)の代表者も欠席し、経営陣との共謀を示した。
米国
ミシガン州アイアンウッド病院の看護師らがストライキを承認
ミシガン州アッパー半島にあるアスピラス・アイアンウッド病院の看護師らは11月5日、病院経営者が段階的昇給を含む現行の賃金体系を撤廃しようとしている中、ストライキ許可を全会一致で可決した。ミシガン州看護師協会(MNA)の会員らは10月15日、「市場ベースの」賃金体系を課そうとするアスピラスの契約提案を全会一致で拒否する決議を行った。
MNAは、アスピラスの賃金提案は、組合の提案と比較して、看護師のほぼ半数の賃金を引き下げることになると述べている。経営陣は声明で、「MNAがアスピラスに手錠をかけようと主張する時代遅れの『ステップスケジュール』…」と宣言した。
看護師らはまた、2025年末に同病院の分娩部門を閉鎖する決定をもたらした経営陣のコスト削減にも反対している。最後の交渉セッションは10月29日に開催された。双方は11月14日に再び会合する予定だ。
交渉は3月6日に始まり、古い協定は8月2日に期限切れとなった。
カナダ
アルバータ州の実践看護師がストライキに投票
アルバータ州職員組合の会員である約1万6,000人の認定看護師(LPN)は先週、州政府のアルバータ保健サービスと組合が今後数週間以内に契約合意を締結できない場合のストライキ行動に98%の賛成票を投じた。これから看護師たちが調停に入ります。彼らがストライキを通告できる最も早いのは11月17日である。
ストライキが発生した場合、必須サービス契約により、一部のLPNは引き続き医療施設に人員を配置することが義務付けられる。しかし、雇用主による医療施設の深刻な人員不足により、すでに最大12パーセントの欠員率が発生しており、一部の地域では現在の人員配置レベルが必須サービス協定で規定されている水準を下回っている。
組合関係者らは、すでに発効している必須の奉仕協定のおかげで、ダニエル・スミス首相率いる右翼政府は、2週間前にストライキを行った州教師に対して行われたような、新たなストライキ禁止令を課す必要性はないと考えていると推測している。そのストライキで、スミスはカナダ憲法の「にもかかわらず条項」を利用して、教師の法的ストライキ権を荒々しく押しのけた。
実務看護師らは大幅な賃金引き上げを要求している。昨年、同州の正看護師3万3000人は、4年間で20%の賃金上昇を規定する契約合意に合意した。しかし、LPN は同じ 4 年間で 12% の増額しか提示されていません。
トロントの公共住宅労働者がストライキに投票
トロント・コミュニティ住宅公社(TCHC)とトロント高齢者住宅公社(TSHC)に雇用されている約900人の最前線の公営住宅労働者が、貧困で社会的に困窮している集合住宅の労働者に対する身体的攻撃のエスカレートから生じる危険な労働条件に対処するため、大幅な賃金引き上げと人員配置を増やす管理措置を求めてストライキに圧倒的多数で投票した。
TCHC はトロントで 100,000 人以上のテナントを収容し、TSHC は 15,000 人の低所得高齢者に公営住宅を提供しています。
労働者らは2024年12月以来契約を結んでいない。彼らの組合であるカナダ公務員組合は、交渉の行き詰まりを示唆する必要な「理事会なし報告書」を州労働省に提出した。今後数日間で取締役会なしの報告が処理されれば、労働者は11月末までに法的にストライキを行うことになる。
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