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2024-12-19 20:37:00
全国のアマゾンの複数の倉庫で労働者が木曜早朝にストライキを行った。これは電子商取引大手アマゾンに自社施設内で急成長している労働組合を認めるよう圧力をかけるチームスターズ労働組合の取り組みの一環だ。
この業務停止は、年末の買い物ラッシュの最終段階で、顧客が直前のギフトを届けるためにアマゾンで銀行取引を行っているときに発生する。同社は声明を発表し、ストライキは荷物を時間通りに配達する能力には影響しないと主張した。
インターナショナル・ブラザーフッド・オブ・チームスターズは、今回のストライキは南カリフォルニアのビクタービル、インダストリー、パームデールの3倉庫とサンフランシスコの1倉庫を含む7倉庫に影響を与えると発表した。何人の労働者がピケットラインに入ったかは不明である。
チームスターズからのニュースリリースによると、サンフランシスコ施設の倉庫作業員リア・ペンスラー氏は「われわれがやっていることは歴史的なことだ」と語った。 「私たちは悪質な組合潰しキャンペーンと闘っており、必ず勝利します。」
賃金や労働条件に対する不満から、近年、アマゾンの倉庫で働く労働者の間で散発的な組織化活動が活発化しており、その取り組みは 速度が上がった 同社の配送ドライバーの広大なネットワークの中で。
8月4日、シカゴのコール・ダンケルバーガーさんがサウスゲートで地元アマゾンのトラック運転手らとストライキ。
(ゾーイ・クランフィル/ロサンゼルス・タイムズ)
チームスターズ 発表された 2021年夏にアマゾンの倉庫労働者と配達員を労働組合化する全国的な運動が始まる。この取り組みは、アマゾンの地位向上だけでなく、UPSやその他の競争圧力にさらされている企業で働く組合員の賃金と職場基準を守ることも目的としていた。 Amazonの手法を再現します。
チームスターらによると、アマゾンの従業員とさまざまなアマゾン施設の契約労働者は合わせて約1万人が組合への加入を約束しており、アマゾンの米国倉庫で雇用されている80万人の労働者のほんの一部だという。しかし、チームスターズは正式な組合選挙を行っておらず、これらの施設で提案されている交渉単位は、アマゾンに交渉のテーブルに着くよう命令する権限を持つ全国労働関係委員会によって承認されていない。
アマゾンの広報担当ケリー・ナンテルは、チームスターズが全米労働関係委員会による承認手続きを完了していなかったため、多くのアマゾン従業員や下請けドライバーを正式に代表していると虚偽の組合を提示したと非難した。
「チームスターたちは1年以上にわたり、自分たちが『何千人ものアマゾン従業員とドライバー』を代表していると主張し、意図的に国民を誤解させ続けてきた。彼らはそうではなく、これは誤った物語を押し付けようとする新たな試みです」とナンテル氏は電子メールでの声明で述べた。 「ここで見ているのは、アマゾンの従業員やパートナーではなく、ほぼ完全に部外者です。そうでないという提案は、チームスターによる単なる嘘です。」
12月初旬、労働組合はアマゾンに交渉のテーブルにつく期限を与えた。労働組合は、アマゾンが労働協約交渉の要求に応じることを拒否したことがストライキのきっかけとなったと述べた。
このストライキにはニューヨーク、アトランタ、その他の都市の倉庫の労働者も含まれており、アマゾンに対するこれまでで最大規模の労働行動であると組合は述べた。
「休暇中に荷物が遅れたら、Amazon の飽くなき貪欲のせいにすることもできます。私たちはアマゾンに対し、メンバーが交渉のテーブルに着いて正しい行動をとるための明確な期限を与えました。彼らはそれを無視した」とチームスターズの社長ショーン・M・オブライエンは語った、とニュースリリースによると。
コーネル大学労働者研究所のエグゼクティブディレクター、パトリシア・カンポス=メディナ氏は、今回のストライキは、チームスターにとって倉庫での労働組合結成への支持の厚さを示し、より多くの労働者を呼び込む機会となったと述べた。
アマゾンは広大なネットワークを持つ大手雇用主であるため、潜在的な混乱は限定的だろうと彼女は述べた。それにもかかわらず、彼女は次のように述べた。労働者にとって今は大きな力が発揮される瞬間です。」
電子商取引の巨人は、自社施設での労働組合結成の取り組みを阻止するために長く戦い、ほぼ成功を収めてきたが、告発されている 反労働組合戦術に繰り返し関与する 連邦法に違反している – 同社は告発を否定している。
連邦労働委員会は、アマゾンによる介入疑惑を理由に、アラバマ州の倉庫で労働者による組合選挙を数回繰り返すよう命令した。
2022年、独立した労働団体であるアマゾン労働組合は、 JFK8施設の流域組合選挙で勝利した ニューヨークのスタテンアイランドで、同社の米国の倉庫で最初に成功した労働組合結成の取り組み。しかし、組合は他の勝利を獲得するのに苦労した。 隣接する施設での選挙で落選した そして そのすぐ後にアルバニーにももう一つ。
アマゾン労働組合は、カリフォルニア州モレノバレーにあるフルフィルメントセンターのアマゾン従業員が2022年に同施設で組合活動を開始できるよう支援したが、 努力が停滞した その後すぐにグループと一緒に 撤退する 国家労働関係委員会に提出した選挙請願書。
妨害を受けた後、 内部部門、 アマゾン労働組合 チームスターズと提携することに同意し、 これにより、より安定した財務基盤とリソースが提供されました。
今年、労働力推進はNLRBによって後押しされており、NLRBは独立系企業のネットワークに依存して数万人の配送ドライバーを雇用するアマゾンのモデルに疑問を投げかけている。ロサンゼルスのNLRB地域ディレクターによる今夏の最初の判決は、アマゾンが同社のパームデール倉庫から荷物を配達するドライバーの「共同雇用主」であると認定した。この決定を受けて、アトランタのNLRB事務所は、市内で労働組合を結成しようとしているドライバーに対して脅迫やその他の違法な発言をした疑いでアマゾンが責任を負うべきであると判断した。
#チームスターズ #アマゾンのストライキが南カリフォルニアの倉庫を襲う