ジェッツ、ジョー・ダグラスは2024年を正しく過ごす必要がある – しかし、未来を犠牲にすることはできない

NFLのフリーエージェンシーがいよいよ大騒ぎになりそうだ。 ジェッツファンにとっての疑問は、ゼネラルマネージャーのジョー・ダグラスがどれだけ騒ぐかだ。

来週はインディアナポリスでスカウトコンバインが行われ、NFLの熱気がさらに高まるのはこの時だ。 3週間後にフリーエージェントが到来し、ジェッツには埋めなければならない穴があるが、ダグラスがどれほど積極的になるかは興味深いことになるだろう。

ドウグラスとコーチのロバート・サレハは最も注目の的であり、2024年に向けてオールインする必要がある。成長や若いチームであることについてはもう話す必要はない。 今シーズンはプレーオフかバストか。 チームオーナーのウッディ・ジョンソンもそう語った スーパーボウルの数日前。

しかし、ジェッツにはあまり多くの人が話していない興味深い経済的要素があります。 ダグラスは2022年のドラフトを見事に獲得し、 ソース・ガードナーを取る、ギャレット・ウィルソン、ジャーメイン・ジョンソン、ブリース・ホールの最初の4指名選手。 ジェッツが彼らにお金を払うことができれば、これら4人の選手は今後何年にもわたってチームの中心となる可能性がある。

これらの選手は全員、2024年シーズン後に契約延長の対象となる。 CBAは、ルーキー契約を結んでいる選手は3年目のシーズンが終わるまで延長はできないとしている。 これは、2022年に獲得した選手たちへの請求期限が迫っていることを意味する。ドラフトクラスを確実に獲得する上で唯一マイナスとなるのは、高額な契約がいくつか迫っていることだ。

ダグラスは今年のフリーエージェントクラスの交渉をする際に、このことを念頭に置いておく必要がある。 ファンやメディアは2024年に彼が持つサラリーキャップ枠に注目するだろうが、ドウグラスは2025年と2026年にその延長を達成するためにある程度の余地も残しておく必要がある。

自分の仕事がかかっているのだから、今年以降のことを心配する必要はない、と主張する人もいるかもしれないが、それはNFLのフロントオフィスのやり方ではない。 ダグラスと彼のスタッフは、今後数年間に何が起こるかを検討する必要がある。

ジェッツはジョンソンとホールの契約延長を延期できるかもしれない。 ジョンソンは2023年に登場したが、まだ数シーズンを繋ぐ必要があり、ジェッツは来年5年目のオプションを行使してジョンソンと2026年まで契約を続けることができる。

ホールはランニングバック。 に注意を払っている場合は、 ジャイアンツとサクオン・バークレー, ランニングバックが望んでいる契約を獲得することはめったにないことはご存知でしょう。 ジェッツはホールを2026年まで延期する可能性があるが、2巡目指名の彼はその年にフリーエージェントになる予定であるため、ある程度のリスクはある。

ガードナーとウィルソンに関して言えば、ジェッツは来年金を支払い、これらのポジションの価格がさらに高くなる前に早めに獲得すべきだ。 最初の2シーズンを通じて、この2人がキーパーであり、あなたの組織に長く長くいてほしい人物であることは明らかだと思います。

どちらの選手も安くはないだろうから、ダグラスは今後数週間にどれだけのお金を使うかを考えて、そのための計画を立てる必要があるだろう。

この状況は、2023年シーズンとアーロン・ロジャースの負傷がいかに残念なものであったかをさらに強調することになる。 ジェッツは基本的に2022年ドラフトクラスの新人契約で1年を無駄にした。 ガードナーとウィルソンの昨シーズンの年俸は87万ドルだったが、この破格の金額は長くは続かないだろう。 2024年にはさらに1年働けることになるが、この2人は2025年に昇給を目指すことになる。

ガードナーとウィルソン、そしておそらくホールとジョンソンが2025年に求める契約は、チームの2024年のフリーエージェントの背景となっている。

若手スター選手との契約延長がそう遠くない日に迫っていることから、ダグラスは今年フリーエージェントで交わす契約に工夫を凝らさなければならないかもしれない。

ダグラスには、2024年にそれを正しく遂行するというプレッシャーがかかっている。しかし、その過程で2025年以降を台無しにすることはできない。