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オーストラリアのアワードの賃金上昇は、低所得労働者を実質的に残します

オーストラリアのプロビジネス産業裁判所である公正労働委員会(FWC)は火曜日に年次賃金審査を引き渡し、7月1日から国家最低賃金と賞の名目上の3.5%の増加を実現しました。2024年9月24日、シドニーのハイドパークで看護師と助産師集会悲惨な増加は、最低賃金を時速85セント上昇させて24.95ドルに引き上げます。フルタイムの最低賃金労働者は、合計948ドルで、週に32ドルを追加します。これは、すべての労働者の賃金の中央値の3分の2未満であり、年間わずか49,426ドルです。労働政府は昨年、労働力の1%未満が最低賃金を支払われていると主張したが、オーストラリア労働組合評議会(ACTU)による研究では、成人労働者の9.7%、合計100万人以上の数字を置いています。産業ごとの裁定率は、全体的な最低値よりもかろうじて高い産業賞料金であり、全国労働力の約20.7%の賃金を直接決定します。さらに、特にファーストフード、小売、ホスピタリティ、ケアセクターなどの低賃金業界での企業契約は、多くの場合、賞に記載されている最小の法的給与と条件に密接に関連しています。したがって、FWCの決定は、300万人以上の労働者のすでに不安定な生活水準にさらなる打撃を与えます。そのほとんどは、パートタイムのカジュアルベースで、労働者階級の最低賃金のセクションで雇用されています。しかし、このニュースは、国の主要な労働組合官僚からのwhooと歓声で受け取られています。Sally McManus Actuの秘書は、これが「公正労働委員会が授与した最大の実質賃金の1つ」であると誤って宣言し、「賞を支払われた賃金を支払われる人は再び前進し始める」と宣言しました。これは詐欺であり、Actu自身の計算によって暴露されます。レビューへのピークボディの最初の提出は、2020年6月から2024年6月までの「賞の実質価値の5.79%の減少」を示し、委員会に賞への4.5%の増加を引き渡すよう求めました。オーストラリア研究所は、4月に、実質賃金を2020年9月のレベルに戻すためだけに、賞を少なくとも5.8%引き上げる必要があると述べました。過去5年間のわずかな上昇を克服するために、インフレの高騰に直面して、あらゆる種類の実質賃金の上昇をもたらすために、賞は9.2%上昇するために必要でした。組合が支援するシンクタンクは、オーストラリアの収益の中央値に比べて最低賃金の長期にわたる減少(「今の20年にわたって」の減少)にも注目しました。この所得の不平等のこの厳しい尺度は、労働者階級の最も脆弱で搾取されたセクションに対する長年の超党派的な攻撃を反映しており、これはアルバネーゼ労働政府の下で、労働組合官僚の完全な支援を受けて継続しています。5.8%未満が不十分であるとはっきりと説明していたにもかかわらず、オーストラリア研究所は火曜日にFWCの3.5%の上昇は「オーストラリアの最低賃金労働者に対する適切な報酬」であると宣言しました。これは、労働者階級全体で賃金と条件を引き続き駆り立て続ける際の労働と労働組合の役割をカバーするための露骨で恥知らずな試みです。マクマナスは、今年の増加は「可能なので、 [Anthony] アルバネーゼ労働政府は選挙の約束を果たし、実際の賃金の引き上げを主張するために組合に加わりました。」連邦政府の「議論」は、FWCが「オーストラリアの賞労働者に経済的に持続可能な実質賃金の引き上げを授与する」という口径の勧告で構成されていました。労働党のレビューへの提出はまた、「政府は、長期にわたって実質賃金の成長を促進するために生産性を上げることの重要性を認識し、重要な生産性アジェンダを実施している」と述べた。言い換えれば、労働党政府は、労働者階級がこのデリゾーリー賞の賃金の引き上げの法案を備えていることを保証するために、仕事と条件に対する攻撃を強化する準備をしています。これは、大企業の要求と一致しており、賃金の上昇は「生産性」の利益、つまり労働者の労働からの利益のより大きな抽出に結び付けられなければならないということです。業界のロビイストと金融報道機関は、特にオーストラリアがいることを示す経済データをきっかけに、3.5%の裁定賃金の上昇を「手頃な価格」として非難しています。 一人当たりの不況。実際、この数字は、州政府と連邦政府によって既に課されている削減が、GDPのわずかな名目成長の主要な要素であることを示しました。FWCの連続したサブインフレ賞の給与「上昇」に加えて、全国の労働政府は、懲罰的な公共部門の給与上限を通じて実質賃金に対するより広範な攻撃を主導し、教師、看護師、交通労働者などの生活水準を削減しました。連邦労働政府はまた、昨年8月に建設、林業、海事従業員連合(CFMEU)の建設部門に関する準独裁政権の賦課を通じて、民間部門の賃金と条件を駆り立てることに介入しました。アルバネーゼ政府はまた、ウールワースとそのサプライヤーである系統が所有する5つの倉庫で1,800人の労働者が昨年末に17日間の重要なストライキを閉鎖して売り切れることにおいて重要な役割を果たしました。紛争が迅速に締めくくられることを初日から要求して、連邦労働政府は、スーパーマーケットチェーンとユナイテッドワーカー連合(UWU)の官僚制度とのバックルームの議論に密接に関与していました。労働組合の共犯のためでなければ、これは不可能だったでしょう。次々の公共部門の紛争では、組合職員は労働者が産業禁止と時折散発的な集会に限定されており、賃金と条件を削減しようとする同じ議会議員への訴えに集中しています。ACTU、および国内のほぼすべての組合は、CFMEUに対する労働党の反民主的攻撃を完全に支援しましたが、他の建築産業組合官僚の追放された建設組合職員と彼らの仲間は、政権に対する労働者間の強い反対が、立法が最終的に完全に潜り込んだ後に抗議が守られた後、少数の抗議に限定されました。UWUのリーダーシップは、Strikeを完全に閉鎖し、元の経営陣よりも腐った取引を通して乱暴に襲われる機会として、Woolworthsサイトの1つでのピケットに対する支配を決めたFWCを押収しました。州レベルおよび連邦レベルの労働政府が主導し、組合によって施行されたオーストラリアの労働者階級の賃金は、2020年以降、実質的に約5%急落しました。5月3日の連邦選挙における労働の再選は、ドナルド・トランプ米大統領によって例示され、オーストラリアの有権者によって元自由党指導者のピーター・ダットンと特定された緊縮、権威主義、戦争のプログラムに対する大規模な反対を反映した。しかし、資本主義の下でのいわゆる「民主主義」の枠組みの中で、結果は労働政府の力への復帰であり、世界資本主義の非常に高度な危機の背後にある同じグローバルなプロセスによって強制され、社会的支出、倉庫、民主的権利の過酷な削減を伴う同じ帝国主義戦争のプログラムを実施することです。FWCの悲惨な昇進に対する組合の不正な昇進は、このアジェンダを施行する際にアルバネーゼの労働政府を支援することに完全にコミットしているというさらなる兆候です。これを打ち負かすには、闘争の新しい組織を構築する必要があります。労働者自身と政治的および組織的に独立した労働者が民主的に運営する階級委員会は、緊急の問題として全国の職場に設立されなければなりません。しかし、労働者が直面する主要な問題のどれも、全国的に解決することはできません。そのため、第4国際国際委員会である世界トロツキームーブメントが、世界中の労働者の共通の闘争を統合し、仕事、賃金、条件、条件への攻撃と戦うために、国際労働者の階級委員会の同盟を設立し、世界大戦の脅威の増大と戦っています。このような闘争は、革命的な社会主義の視点を要求し、戦争と緊縮の根本原因である資本主義システムに向けられています。WSWSメールニュースレターにサインアップしてください #オーストラリアのアワードの賃金上昇は低所得労働者を実質的に残します

オーストラリアのアワードの賃金上昇は、低所得労働者を実質的に残します

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2025-06-06 04:34:00

オーストラリアのプロビジネス産業裁判所である公正労働委員会(FWC)は火曜日に年次賃金審査を引き渡し、7月1日から国家最低賃金と賞の名目上の3.5%の増加を実現しました。

2024年9月24日、シドニーのハイドパークで看護師と助産師集会

悲惨な増加は、最低賃金を時速85セント上昇させて24.95ドルに引き上げます。フルタイムの最低賃金労働者は、合計948ドルで、週に32ドルを追加します。これは、すべての労働者の賃金の中央値の3分の2未満であり、年間わずか49,426ドルです。

労働政府は昨年、労働力の1%未満が最低賃金を支払われていると主張したが、オーストラリア労働組合評議会(ACTU)による研究では、成人労働者の9.7%、合計100万人以上の数字を置いています。

産業ごとの裁定率は、全体的な最低値よりもかろうじて高い産業賞料金であり、全国労働力の約20.7%の賃金を直接決定します。さらに、特にファーストフード、小売、ホスピタリティ、ケアセクターなどの低賃金業界での企業契約は、多くの場合、賞に記載されている最小の法的給与と条件に密接に関連しています。

したがって、FWCの決定は、300万人以上の労働者のすでに不安定な生活水準にさらなる打撃を与えます。そのほとんどは、パートタイムのカジュアルベースで、労働者階級の最低賃金のセクションで雇用されています。しかし、このニュースは、国の主要な労働組合官僚からのwhooと歓声で受け取られています。

Sally McManus Actuの秘書は、これが「公正労働委員会が授与した最大の実質賃金の1つ」であると誤って宣言し、「賞を支払われた賃金を支払われる人は再び前進し始める」と宣言しました。

これは詐欺であり、Actu自身の計算によって暴露されます。レビューへのピークボディの最初の提出は、2020年6月から2024年6月までの「賞の実質価値の5.79%の減少」を示し、委員会に賞への4.5%の増加を引き渡すよう求めました。

オーストラリア研究所は、4月に、実質賃金を2020年9月のレベルに戻すためだけに、賞を少なくとも5.8%引き上げる必要があると述べました。過去5年間のわずかな上昇を克服するために、インフレの高騰に直面して、あらゆる種類の実質賃金の上昇をもたらすために、賞は9.2%上昇するために必要でした。

組合が支援するシンクタンクは、オーストラリアの収益の中央値に比べて最低賃金の長期にわたる減少(「今の20年にわたって」の減少)にも注目しました。この所得の不平等のこの厳しい尺度は、労働者階級の最も脆弱で搾取されたセクションに対する長年の超党派的な攻撃を反映しており、これはアルバネーゼ労働政府の下で、労働組合官僚の完全な支援を受けて継続しています。

#オーストラリアのアワードの賃金上昇は低所得労働者を実質的に残します

執筆者について: nipponese

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